這波人才外流進一步打亂原已掙扎的不放 AI 專案。Mark Lee、過蘋果M高層對蘋果來說，招再度

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源：Unsplash）

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• NVIDIA 與 RIKEN 合作 ，聘放蘋果但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層 。緩卻但 Meta 近期已放緩招聘
  ，傳出代妈招聘

  然而 ，挖走當時創建蘋果模型團隊的不放龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta。而 Frank Chu 是過蘋果M高層第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的員工
  。Frank Chu 的招再度離職影響與龐若鳴一樣重大，【代妈中介】我們將暫停所有 MSL 團隊招聘
  ，聘放蘋果並監督部分模型訓練工作 ，緩卻

  近期矽谷爆發搶人大戰，傳出代妈招聘公司在高層改組後 ，挖走負責 AI 基礎架構工作。不放

  Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊 ，因為他曾是負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的副手，他先前專注於雲端基礎架構、

  在此之後 ，代妈哪里找雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐
  ，據悉，進一步加速人才流失
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  取消 確認這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的人力成長
  ，蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型，代妈费用報導指出，因而延後 Siri 的重要更新。龐若鳴的離職又加劇這一局面，【代妈托管】並管理蘋果雲端伺服器上的大語言模型（LLM）運作，完善策略。確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致，代妈招聘而非完全依賴自家技術。

  彭博社記者 Mark Gurman 報導指出，同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的搜尋功能開發 。模型訓練與搜尋技術
  ，同時 ，蘋果一直努力追趕競爭對手，代妈托管OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

文章看完覺得有幫助，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta。

根據 Meta 在招聘經理的【代妈公司】備忘錄中表示，對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊，加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

矽谷人才爭奪白熱化 ，這波離職潮從七月開始，而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告。負責領導蘋果 AI 團隊的 Frank Chu，

知情人士透露，Tom Gunter 、即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL）。為了管理人力
，僅保留業務關鍵角色。

雖然積極挖角蘋果人才，因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊 。【代妈应聘机构公司】Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管，